Publié par Pascal Lacroix

Véronique Goy, qui a déjà été interviewé sur ce blog, a rédigé un article présentant son expérience avec le Recrutement avec Twitter.
Cet article présente un cas concret de mise en pratique du recrutement avec twitter dont je parle dans mon guide publié récemment.

Véronique nous apprend également que Twitter est tout à fait complémentaire à Viadeo ou à Linkedin (deux autres excellents moyens de faire du sourcing).

Je vous propose de découvrir son article qui donne des retours très intéressants: Lire l’article de Véronique Goy