Trois salariés d’une SSII ont été licenciés suite à des écrits sur le réseau Facebook.
Je constate qu’en 2011, les entreprises ont encore peur des réseaux sociaux pour y diffuser leurs informations. Et pourtant, il faut savoir que ces réseaux sont d’incroyables relais de communication qu’il faut utiliser.
L’e-réputation est un élément important également pour le recruteur qui peut se faire « Googler » par les candidats.
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A propos
Je partage ici des méthodes utilisant des outils (logiciels spécifiques, services Web, réseaux sociaux) pour vous aider à améliorer et à optimiser vos recrutements.
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- Dirk Merci pour cet excellent article sur Employes. J’aime beaucoup votre travail sur ce sujet. Dirk.
- Pascal Lacroix Merci Pascale !
- pascale kroll merci pascal, vidéo et mode d’emploi très clairs. Rapide, efficace et gratuit. testé et approuvé !
- jean marc depot vidéo très intéressant il devrait très bien s’appliquer pour la région de Montréal cela fera...
- Pascal Lacroix Merci Agnès ! Je vois que l’article sur les opérateurs Google plait beaucoup, il serait temps...
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